Leitung der Gemeindebücherei (m/w/d)

Bei der Gemeinde Westerkappeln – vor den Toren der Universitätsstadt Osnabrück, mit ca. 11.400 Einwohnern – ist kurzfristig die Stelle der

Leitung der Gemeindebücherei (m/w/d)
 

zu besetzen. Es handelt sich hierbei um unbefristete Teilzeitstelle mit 25,00 Wochenstunden.

Die Arbeitszeiten orientieren sich an den Öffnungszeiten der Gemeindebücherei.

Die Gemeindebücherei ist seit vielen Jahren eine feste Institution in Westerkappeln. Sie bietet kostenlos ein vielfältiges Ausleihangebot von Bilderbüchern für die Jüngsten, Kinder- und Jugendbüchern, Bestseller-Romanen, Ratgebern, Kochbüchern und Lexika, Zeitschriften; Hörbücher ergänzen das vielfältige Angebot.

Welche Aufgaben erwarten Sie?

• Allgemeiner regelmäßiger Buchausleihdienst unter Nutzung der digitalen Bibliothekssoftware,
• Öffentlichkeitsarbeit, Mitentscheidung bei der Aufnahme neuer Medien,
• Erstellung und Aktualisierung von Statistiken, Beantragung von Fördermitteln,
• Organisation und Durchführung von Veranstaltungen,
• Vertretung Archivleitung.

Was erwarten wir von Ihnen?

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachangestellte*r für Medien- und Informationsdienste (Fachrichtung Bibliothek), Bibliotheksassistent*in oder Buchhändler*in,
• IT-Affinität, Kenntnisse im Umgang mit der Bibliothekssoftware allegro und neuen Medien     (E-Books, Apps, Soziale Netzwerke) und sicherer Umgang mit den MS Office-Standardprodukten,
• hohe Dienstleitungsorientierung und Belastbarkeit auch vor dem Hintergrund großen Kundenkontakts,
• selbstständige und strukturierte Arbeitsweise,
• sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift,
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit.

Was können Sie von uns erwarten?

• Eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 TVöD mit dynamischer Gehaltsentwicklung und individueller Stufenzuordnung entsprechend der persönlichen Voraussetzungen und Vorerfahrungen,
• eine Jahressonderzahlung und einen Anspruch auf leistungsorientierte Bezahlung, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge in Gestalt der Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst,
• flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie/Pflege,
• gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
• einen krisensicheren Arbeitsplatz. 

Im Interesse der beruflichen Gleichstellung und im Sinne des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG NRW) sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. Die Gemeinde Westerkappeln begrüßt die Bewerbungen von anerkannt schwerbehinderten Menschen und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin.

Auskunft erteilt gerne Fachbereichsleiterin Sandra Gries.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung per Mail bis zum 31. Mai 2022 an: Bewerbung@westerkappeln.de.  Bitte fassen Sie dabei alle eingescannten

Unterlagen zu einer PDF-Datei zusammen. Von Bewerbungen auf dem Postweg bitten wir abzusehen.